Требования к нанимателю

НАНИМАТЕЛЬ обязан уплачивать: 

обязательные страховые взносы на государственное социальное страхование из Вашей заработной платы. Это является гарантией получения пособий и выплат по временной нетрудоспособности и несчастным случаям, а также семейные (пособия в связи с рождением и по уходу за детьми) и др.;

подоходный налог- гарант того, что наниматель не скрывает доходы, полученные с помощью Вашего труда.

По окончании работы Вам будет выдана трудовая книжка для возможного подтверждения периода работы в Беларуси.

Если Вы столкнулись с нарушением трудовых прав со стороны нанимателя обязательно обратись в Департамент государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты с письменным обращением или в суд по месту нахождения нанимателя с исковым заявлением.

Дополнительная информация размещена по адресу: http://git.gov.by/index.php

ДОКУМЕНТЫ ОБ ОБРАЗОВАНИИ

Документы об образовании необходимо будет перевести и, возможно, пройти процедуру признания, если этого потребует наниматель.

МЕДИЦИНСКОЕ ОБСЛУЖИВАНИЕ

Медицинское обслуживание осуществляется в соответствии с условиями трудового договора (где четко должно быть указано за чей счет оно осуществляется) и страхового полиса.

Получить более детальную информацию в случае необходимости можно в Министерстве здравоохранения (http://minzdrav.gov.by/ru/) или по телефону: +375172227080

Исключение: Гражданам государств-участников СНГ (Азербайджан, Армения, Казахстан, Кыргызстан, Молдова, Таджикистан, Туркменистан, Узбекистан, Украина) страховой полис не требуется.