Вопрос: С пятницы 04.07.2025 рабочий день переносится на субботу 12.07.2025. С 07.07.2025 по 20.07.2025 работнику предоставляется часть трудового отпуска в количестве 14 календарных дней. Должен ли работник выходить на работу 04.07.2025 или 12.07.2025 и как отразить это в табеле использования рабочего времени?

Согласно пункту 1 Правил планирования и учета рабочего времени работников в связи с переносом Советом Министров Республики Беларусь отдельных рабочих дней, утвержденных постановлением Министерства труда Республики Беларусь от 25 июня 2001 г. № 75 «Об утверждении Правил планирования и учета рабочего времени работников в связи с переносом Советом Министров Республики Беларусь отдельных рабочих дней» (Правила), переносы отдельных рабочих дней в соответствующем календарном году, объявляемые постановлениями Совета Министров Республики Беларусь (перенос рабочих дней), применяются при планировании рабочего времени работников, которым установлена пятидневная рабочая неделя с выходными днями в субботу и воскресенье и для которых переносимые дни являются рабочими днями.

В соответствии с пунктом 4 Правил при планировании и учете рабочего времени в связи с переносом рабочих дней следует иметь в виду, что Советом Министров Республики Беларусь осуществляется перенос рабочего дня на выходной день, приходящийся на субботу, при пятидневной рабочей неделе. При этом, если по различным объективным причинам (отпуск, болезнь, выполнение государственных или общественных обязанностей, другие случаи, предусмотренные законодательством) перенесенный рабочий день для конкретного работника не мог быть рабочим, то на него такой перенос не распространяется.

Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 14 ноября 2024 г. № 839 «О переносе рабочих дней в 2025 году» предусмотрено, что рабочий день с пятницы 4 июля 2025 г. перенесен на субботу 12 июля 2025 г.

Поскольку 4 июля 2025 г. переносится на 12 июля 2025 г., то 4 июля 2025 г. будет являться для работника выходным днем.

С учетом того, что 12 июля 2025 г. приходится на период трудового отпуска работника (трудовой отпуск с 07.07.2025 по 20.07.2025), то перенос рабочего дня с 4 июля 2025 г. на 12 июля 2025 г. на него  не распространяется.

Справочно: В трудовой отпуск включаются все дни, которые выпадают на период отпуска – и рабочие, в том числе перенесенные, и выходные.

В табеле использования рабочего времени за 4 июля 2025 г. у работника должна проставляться отметка, соответствующая выходному дню, а за 12 июля 2025 г. – трудовому отпуску.