Основные направления деятельности

• проблемы народонаселения, трудовых ресурсов, рынка труда, занятости, миграции населения, профессиональной ориентации, подготовки и переподготовки кадров;
• совершенствование управления социально-трудовой сферой республики;
• социальная защита и уровень жизни различных групп населения;
• социальное страхование, пенсионное обеспечение;
• распределительные отношения в условиях рынка, механизм организации и регулирования заработной платы в отраслях экономики;
• система нормирования, тарификации и классификации профессий рабочих и должностей служащих;
• социально-экономические и психофизиологические методы управления условиями труда;
• мотивационный механизм в организациях в условиях многоукладной экономики;
• правовое регулирование трудовых отношений;
• мониторинг социально-трудовой сферы.

В рамках указанных направлений:

• участвует в разработке концепций государственной политики в области социально-трудовой сферы, проектов законов, государственных научно-технических программ;
• разрабатывает методические рекомендации, нормативные и регламентирующие документы, аналитические доклады, экспресс-обзоры и т.д.;
• организует научно-практические конференции, семинары, совещания;
• изучает опыт и достижения в развитии мировой науки, устанавливает и поддерживает творческие связи с ведущими научными учреждениями зарубежных стран;
• готовит, издает и распространяет книги, тематические сборники, периодические печатные издания, бланки трудовых книжек, информационные и служебные материалы;
• дает консультации, оказывает информационные услуги по социально-трудовым вопросам;
• ведет пропаганду научных и экономических знаний.